CAO – czyli holenderski Collectieve Arbeidsovereenkomst – to dokument, który w praktyce decyduje o tym, ile zarabiasz, jakie dodatki dostajesz, ile masz urlopu i kiedy możesz iść na przerwę. Brzmi poważnie? Bo jest. A jednocześnie CAO to temat, który potrafi wywołać większy ból głowy niż polski PIT‑37. Dlatego rozkładamy go dziś na czynniki pierwsze – prosto, konkretnie i z humorem.